Sviluppo competenze specialistiche PMI Sud:al via le domande per il fondo perduto da 50 milioni

Il Ministero delle Imprese e del Made in Italy (MIMIT) ha dato il via libera operativo alla misura "Sviluppo competenze specialistiche delle PMI". Dalle ore 12:00 del 21 aprile, è possibile presentare le istanze tramite il portale Invitalia per accedere ai 50 milioni di euro stanziati per sostenere la transizione ecologica e digitale delle imprese del Mezzogiorno.

Il Quadro Generale e le Scadenze

A differenza di altre misure automatiche, questo bando prevede una valutazione di merito. Non conta la rapidità dell'invio, ma la qualità della proposta formativa.

Apertura sportello: 21 aprile 2026.

Chiusura sportello: 23 giugno 2026.

Riferimento normativo: Circolare n. 716/2026 MIMIT.

Requisiti di Accesso e Beneficiari

L'agevolazione è riservata alle PMI regolarmente iscritte al Registro delle Imprese con sede in: Basilicata, Calabria, Campania, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia.

Vincoli fondamentali

Localizzazione: La formazione deve riguardare esclusivamente i dipendenti impiegati nelle unità locali situate nelle regioni sopra citate.

Bilancio e Assicurazioni: È necessario avere almeno un bilancio approvato e risultare in regola con gli obblighi assicurativi contro i rischi catastrofali (CatNat).

Settori prioritari: Il 40% delle risorse è riservato alle filiere Automotive, Moda, Tessile e Arredamento.

Spese Ammissibili e Intensità dell'Aiuto

I progetti devono avere un valore compreso tra 10.000 € e 60.000 € e una durata massima di 12 mesi. Il contributo base copre il 50% delle spese, ma sono previste maggiorazioni:

+20% per Micro e Piccole Imprese (Totale 70%).

+10% per Medie Imprese (Totale 60%).

Premialità per progetti sovraregionali che coinvolgono reti di imprese (fino a 10 aziende).

Cosa viene rimborsato?

Costi dei formatori qualificati.

Spese di viaggio, vitto e alloggio legate al progetto.

Costo orario del personale dipendente partecipante.

Consulenze e ammortamento attrezzature dedicate.

Regole di Erogazione: Solo in Presenza

Un aspetto critico da considerare è l'obbligo della formazione in presenza.

Sono tassativamente escluse le lezioni a distanza (sincrone o asincrone), il blended learning e il training on the job. Docente e discenti devono trovarsi fisicamente nello stesso luogo.

Per quanto riguarda i lavoratori in cassa integrazione, la partecipazione è consentita per chi è in CIGO (nelle ore di attività), mentre è esclusa per i lavoratori in CIGS.

Criteri di Valutazione della Graduatoria

La commissione assegnerà i punteggi basandosi su:

Dimensione occupazionale dell'impresa.

Percentuale di personale coinvolto.

Coerenza dei contenuti con gli obiettivi di transizione (Aerospazio, Bio-tecnologie, Agenda Digitale, ecc.).

Appartenenza a contratti di rete.

Erogazione del Contributo

Il rimborso avviene in due tranche:

Primo Sal: richiedibile dopo lo svolgimento del 50% delle ore.

Saldo Finale: entro 30 giorni dalla conclusione delle attività.

Le imprese hanno l'obbligo di avviare le attività entro 6 mesi dalla data di concessione dell'agevolazione.